Рассмотрим теперь соотношение тупиков и конфликтов.

Можно попасть в тупик на фоне уже развившегося конфликта (случай (9)).

Может случиться так, что индивид сам создаёт невыгодный для себя конфликт и, тем самым, попадает в поведенческий тупик (например, учительница в случае (8) могла бы не конфликтовать, потому что это бесполезно и для неё не выгодно). Т.е. в данном случае сам факт инициации конфликта следует квалифицировать как попадание поведенческий тупик.

Есть такие тупики, которые являются псевдоконфликтами (случай (15)).

Наконец, есть тупики, которые даже внешне не выглядят как конфликты (случаи (26), (27)).

Отсюда понятно, тупики и конфликты это совершенно разные понятия, не сводящиеся друг к другу, несмотря на то, что некоторые ситуации можно рассматривать и как тупики, и как конфликты (например, случай (35)).

 

Добавить комментарий

Plain text

  • HTML-теги не обрабатываются и показываются как обычный текст
  • Адреса страниц и электронной почты автоматически преобразуются в ссылки.
  • Строки и параграфы переносятся автоматически.
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.